حقوق اداره کار 1403

حقوق اداره کار 1403

حقوق اداره کار 1402 چقدر است؟ جدول حداقل حقوق وزارت کار 1402

موضوعی که هر ساله و در روزهای پایانی سال ذهن کارمندان و کارگران را درگیر می‌کند، موضوع افزایش حقوق در سال آینده است. به همین دلیل ما همواره در حال رصد اخبار هستیم تا شما را در جریان این موضوعات قرار دهیم.

پاسخ به سوالات شما درباره حقوق و دستمزد و قانون کار
مهمان برنامه:ابراهیم بنوفاطمه | حجم:29 مگابایت | زمان:21 دقیقه

به گزارش شناسنامه قانون، علی بهادری جهرمی، سخنگو و دبیر هیأت دولت در نشست خبری سه‌شنبه ۷ آذرماه اعلام کرد: «بنا بر دستور رئیس‌جمهور، پیش از تقدیم لایحه بودجه در مجلس، برخی اصلاحات بر لایحه بودجه اعمال شد که یکی از آن‌ها افزایش حداقل معافیت مالیاتی کارگران و کارکنان به ۱۲ میلیون تومان حقوق در ماه است که هیچ مالیاتی مشمول این اشخاص نشود.

بعد از اعمال معافیت بر حقوق بگیران زیر ۱۰ میلیون تومان طی امسال، حقوق بگیرانی که بیش از این رقم دریافتی داشته اند، شامل مالیات شدند. حقوق بین ۱۰ تا ۱۴ میلیون تومان مالیات ۱۰ درصد، حقوق بین ۱۴ تا ۲۳ میلیون تومان ۱۵ درصد، ۲۳ تا ۳۴ میلیون تومان ۲۰ درصد و حقوق بیش از ۳۴ میلیون تومان ۳۰ درصد مالیات، پرداخت خواهند کرد.

در ضمن نرخ مالیات بر مجموع درآمد اشخاص حقیقی تعیین شد. نرخ مالیات بر مجموع درآمد اشخاص حقیقی به صورت پلکانی به شرح زیر است:

  • نسبت به مازاد تا صد میلیون ( 100,000,000 ) ریال  معاف از مالیات
  • نسبت به مازاد صد میلیون ( 100,000,000 ) ریال تا یکصد و چهل میلیون (140,000,000 ) ریال، ده درصد (10%)
  • نسبت به مازاد یکصد و چهل میلیون (140,000,000 ) ریال تا دویست و سی میلیون    (230,000,000 ) ریال، پانزده درصد (۱۵%)
  • نسبت به مازاد دویست و سی میلیون (230,000,000 ) ریال تا سیصد و چهل میلیون (340,000,000) ریال، بیست درصد (۲۰%)
  • نسبت به مازاد سیصد و چهل میلیون (340,000,000) ریال به بالا، سی درصد (۳۰%)

طبق آخرین اخبار اعلام کرده‌اند که بر اساس مصوبه کمیسیون تلفیق مجلس افزایش حقوق کارکنان دولت و بازنشستگان در سال آینده پلکانی نیست و به حقوق همه افراد 27 درصد اضافه خواهد شد.بدیهی است، تا زمان تصویب نهایی مصوبه شورای عالی کار در خصوص افزایش دستمزد سال 1403 کارگران، هیچ کدام از اعداد و جداول این مطلب قطعی و قابل استناد نیست و صرفاً برای داشتن برآوردی در سناریوی افزایش 20 درصدی ارائه شده است.

حقوق اداره کار 1403 چقدر است؟

بحث حداقل حقوق 1403 و جدول حقوق و دستمزد ۱۴۰۳، از جمله مواردی است که، این روزها با توجه به نزدیک شدن به ماه‌های پایانی سال جاری بسیار داغ است. اگر به عنوان یک کارفرما در یکی از دو بخش دولتی و خصوصی مشغول خدمت هستید، باید از این مورد و نحوه محاسبه آن اطلاعات دقیقی داشته باشید. در این نوشته، سعی می‌کنیم شما را با حداقل حقوق و دستمزد وزارت کار در سال آینده آشنا کنیم.

سازمان برنامه و بودجه، طی بخشنامه‌ای در مهر ماه سال جاری، خبر افزایش 20 درصدی حقوق و دستمزد در سال 1403 را برای کارمندان دولت و کارگران مشمول قانون کار را داد. بر اساس این بخشنامه:

دستگاه‌های اجرایی مکلفند در برآورد بودجه سال آتی، «افزایش ضریب ریالی حقوق را علی الحساب به طور متوسط بیست درصد (20٪) نسبت به آخرین حکم کارگزینی سال 1402 لحاظ نمایند رقم قطعی ضریب به تصویب هیأت وزیران خواهد رسید. افزایش حقوق و دستمزد مشمولین قانون کار علی الحساب به طور متوسط بیست درصد (20٪) نسبت به آخرین حکم کارگزینی تعیین می‌گردد.»

مقایسه حقوق و دستمزد کارگران در سال 1204 و 1403
 ردیف   اقلام(مبلغ به ریال)   سال 1402 سال 1403 
1  حداقل حقوق کارگر بدون فرزند  73,082,840  87,699,408
2 حداقل حقوق کارگر دارای دو فرزند 85,799,408   102,959,289
3  حداقل حقوق کارگر دارای یک فرزند  80,191,124   96,229,348
 4  حق مسکن ماهیانه کارگر  9,000,000  10,800,000
5  حق بن کارگر  11,000,000  13,200,000
6  پایه سنواتی کارگر  2,100,000  2,520,000
7  حق اولاد یا عائله‌مندی  5,308,284  6,369,940
8  حداقل دستمزد ماهانه کارگر  53,082,840  63,699,408
9  حداقل دستمزد روزانه کارگر  1,769,428  2,123,313
10  حداقل دستمزد ساعتی کارگر  241,395  289,674
11  دستمزد هر ساعت اضافه کاری  337,800  405,360

مبلغ حقوق وزارت کار برای افراد دارای مدرک دیپلم

حقوق وزارت کار برای افراد دارای مدرک تحصیلی دیپلم مشخص نبوده و به هیچ‌وجه نمی‌توان مبلغی ثابت را برای آن در نظر گرفت.
کلیه کارمندان، باید حداقل حقوق کار را دریافت کنند و مدرک تحصیلی پایین نباید موجب کاهش دریافتی پرسنل از حداقل حقوق پرداختی شود. بعلاوه، شرکت‌های دارای طرح طبقه‌بندی مشاغل، پرداختی پرسنل خود را براساس تحصیلات و سوابق کاری آن‌ها مورد محاسبه قرار می‌دهند.

عیدی سال 1403

هر ساله در آخرین روزهای سال، تمامی افراد شاغل گوش به زنگ اطلاع از مبلغ عیدی بوده و انتظار واریز آن را می‌کشند. براساس قانون اداره کار، کلیه صاحبان مؤسسات، پیمانکاران و کارفرمایان باید در انتهای هر سال، مبلغی را تحت عنوان عیدی برای پرسنل خود واریز کنند. برای محاسبه عیدی، باید حداکثر 3 برابر پایه حقوق و حداقل 2 برابر آن را در نظر گرفت. دقت کنید که، هر شخص با بیشتر از یک ماه کار امکان دریافت عیدی را در انتهای سال دارد.

 

افزایش حقوق سربازان ۱۴۰۳

به گزارش ایسنا،در توضیح این مصوبه محسن دهنوی نائب رئیس کمسیون تلفیق لایحه بودجه گفت:حداقل حقوق سربازان در سال آتی به ۳ میلیون و ۳۵۰ هزار تومان خواهد رسید. حقوق ماهیانه سربازان متاهل نیز ۵ میلیون تومان خواهد شد.به طور میانگین، حقوق سربازان نسبت به امسال ۳ برابر می‌شود تا بخشی از آلام این عزیزان التیام یابد لذا حقوق سربازان مجرد غیرعملیاتی معادل ۶۰ درصد یک پایور، سربازان مجرد عملیاتی معادل ۷۵ درصد یک پایور و سربازان متاهل معادل ۹۰ درصد یک پایور خواهد شد.

‏وی ادامه داد: پارسال، متوسط حقوق سربازان ۳۰۰ هزار تومان بود؛ این رقم امسال به ۱.۵ میلیون تومان رسید و سال بعد بالای ۳.۵ میلیون تومان خواهد شد. در سال ۱۴۰۳ ، هیچ سربازی کم‌تر از ۳ میلیون و ۳۵۰ هزار تومان دریافتی نخواهد داشت.

نرخ افزایش حقوق بازنشستگان 1403 چقدر است؟

میزان افزایش حقوق برای شاغلان ۱۸ درصد و برای بازنشستگان بیست درصد پیش بینی شده است.

دیدگاه‌ خود را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

سبد خرید